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9月20日，集團(tuán)公司在四樓會(huì)議室召開“雙復(fù)”工作專題會(huì)議，傳達(dá)貫徹市雙復(fù)指揮部會(huì)議精神，會(huì)議對(duì)前階段創(chuàng)評(píng)工作進(jìn)行了小結(jié)，部署了全國文明城市復(fù)查迎檢工作任務(wù)。會(huì)議指出，中央文明辦定于9月23、24日對(duì)廣安全國文明城市和國家衛(wèi)生城市進(jìn)行復(fù)審驗(yàn)收，各牽頭單位與協(xié)同部門要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，全面做好總評(píng)迎檢各項(xiàng)工作。



——強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。集團(tuán)公司高規(guī)格成立雙復(fù)工作督導(dǎo)小組，以姚建國總經(jīng)理任組長(zhǎng)，徐文光副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)，各子分公司主要負(fù)責(zé)人為成員，設(shè)立辦公室于安監(jiān)辦，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)此次雙復(fù)工作具體落實(shí)。

——明確目標(biāo)，整合力量。各部門、各子公司要主動(dòng)而為，積極配合各街道、社區(qū)，切實(shí)做好千名干部進(jìn)社區(qū)學(xué)雷鋒志愿活動(dòng)。同時(shí)，各自肩負(fù)各自責(zé)任，圍繞全市總目標(biāo)，敢抓、敢管、敢嚴(yán)，想方設(shè)法攻克難點(diǎn)。

——靠前指揮，細(xì)化舉措。各單位主要負(fù)責(zé)人一定要帶頭深入社區(qū)一線，在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線研究對(duì)策、在一線攻克難題，用全國文明城市和全國衛(wèi)生城市的高標(biāo)準(zhǔn)去看待問題。多從源頭解決問題，根本性減少問題。

——抓好服務(wù)，營造氛圍。要切實(shí)突出公交客運(yùn)（含出租）等窗口類單位服務(wù)，積極查找管理上、工作上和方法上的短板，不斷解決。注重營造濃郁創(chuàng)評(píng)氛圍，提升居民群眾的參與度、知曉度，使創(chuàng)建觀念真正深入人心。

——立足常態(tài)，注重長(zhǎng)效。文明創(chuàng)評(píng)應(yīng)立足于從根本上提升城區(qū)的文明品質(zhì)，提升市民的文明程度。要做到常態(tài)長(zhǎng)效，關(guān)鍵是制度建設(shè)，要去檢查、去督促、去落實(shí)。



會(huì)議要求，“雙復(fù)”迎檢在即，各相關(guān)單位要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，積極對(duì)標(biāo)整改，賡即解決存在的問題；要精準(zhǔn)把握測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn), 全面吃透指標(biāo)要求；要重視回訪，確保整改落實(shí)之后的問題不再反彈；要建立長(zhǎng)效機(jī)制，突出資料收集報(bào)送、模擬問卷和現(xiàn)場(chǎng)的達(dá)標(biāo)落實(shí)。用飽滿的工作熱情、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、扎實(shí)的工作舉措，全力以赴打好關(guān)鍵一戰(zhàn)，積極爭(zhēng)取雙復(fù)檢查驗(yàn)收順利過關(guān)。